为推进柯城区教育、体育事业发展，不断提高学校体育教练员队伍整体素质，结合省市区相关文件精神，经研究，决定面向社会公开招聘事业编制中小学校体育教练员4名。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划、学历学位及专业要求
二、其他招聘条件
具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，热爱教育体育事业，具有良好的社会公德、教师和教练员职业道德，身体健康，专业(项目)对应，年龄要求为35周岁及以下(1988年7月25日及以后出生)，且符合下列条件之一：
1.具有国家一级运动员及以上技术等级称号;
2.获得省运会前三名及以上成绩。
应聘人员有下列情形之一的，不得报名：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职、开除党籍的人员;
(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
(3)涉嫌违法犯罪正在接受纪律审查的人员;
(4)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
(5)属于《公务员录用考察办法(试行)》规定不得确定为录用人选情形之一的，不宜报考;
(6)不服从分配人员不宜报考;
(7)法律、政策规定不得聘用事业单位工作人员的其他情形的人员。
在普通高校就读的非2024年应届毕业生不能报考。在普通高校脱产就读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
第二学士学位的毕业证书、学位证书能在学信网核验的，可以凭第二学士学位专业报考，但不能以辅修专业报考。
通过高等教育自学考试、成人高等教育等非全日制高校学历考试的人员，须在2024年7月25日前取得毕业证书(学位证书)。
三、招聘方法和程序
本次招聘采取报名、资格审核、考试对象确定、考试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
(一)报名
报名采用现场报名的方式进行。
1.报名时间：公告发布之日起至7月25日，工作日的上午8:30-11:30，下午2:30-5:00。
2.报名地点：衢州市柯城区教育局414办公室(地址：衢州市柯城区紫荆东路81号;联系人：王老师、郑老师，0570-3026894)。
3.报名材料：
(1)《2024年衢州市柯城区教育局公开招聘中小学校体育教练员报名表》1份(见附件1);
(2)本人身份证原件及复印件1份;
(3)学历学位证书原件及复印件1份，教育部学历证书电子注册备案表(暂未取得岗位所需学历学位证书的2024年普通高校应届毕业生，应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》<省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》>;留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书或录取通知书等相关证明材料;2024年普通高校应届毕业生因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明);
(4)有关荣誉证书、获奖证书、运动员等级证书、教师资格证等原件及复印件1份;
(5)近期二寸正面免冠照片2张。
委托报名的还需提供《衢州市柯城区人事招考(聘)委托书》(见附件3)，同时应提供委托人和被委托人的身份证原件和复印件。
(二)资格审核
由区教育局根据报名者提供的材料进行资格审核。
招聘岗位计划数与资格审核合格的报名人数比例要达到1∶3以上方可进入下一考试对象确定环节，报名人数不足1：3的，相应核减(核销)岗位计划数。核减(核销)岗位计划数将通过衢州市柯城区人民政府政务公开官网人事信息“事业单位考试”板块向社会公布。招聘岗位取消的，考生自接到通知起24小时内可改报其他符合报名条件的岗位。因考生自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报权。
(三)考试对象确定
对资格审核通过人员的专业成绩、奖惩情况、岗位匹配、综合表现等方面进行业绩比选，同一岗位按1：3择优确定考试对象。
(四)考试
根据岗位需要和工作实际，考试采用“专业技能测试+面试”的方式。
专业技能测试和面试成绩均为100分，专业技能测试和面试的合格分均为70分，单项成绩不合格者，不列入后续程序。
专业技能测试项目及评分标准详见附件2。面试形式主要采取自我介绍、问题答辩、现场面谈等形式，由面试考官与考生通过相关问题的提问和答辩，进一步了解考生专业水平、职业能力、口头表达、交际礼仪、性格特质、素质潜能、特点特长、岗位匹配等方面的表现，由考官予以量化记分。
考试结束后，将专业技能测试成绩和面试成绩合成计算总成绩(满分100分，计算到小数点后四位，尾数四舍五入)，若总成绩相等，以专业技能测试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为：
总成绩=专业技能测试分数×60%+面试分数×40%。
(五)体检
根据总成绩从高分到低分按招聘计划数1︰1比例确定体检对象。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《浙江省教师资格认定体检工作实施办法(试行)》执行。国家、省出台新规定的，按新规定执行。相同体检项目以标准高的为准。体检医院为具有公务员招考体检资质医院或县级及以上综合性医院。区人力社保局、区教育局在招聘过程中对考生的体检结论有疑问的，必要时，可以要求考生进行复检。
考生不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检。
(六)考察
体检合格者列入考察对象，考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行，考察工作由区教育局组织实施。考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。考察结果仅作为本次公开招聘是否聘用的依据。
报考人员放弃体检、考察或体检不合格、考察结论为不宜聘用的、在考察阶段本人放弃聘用资格的，可在考试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。
(七)公示和聘用
考察合格拟聘用人员在柯城区人民政府政务公开官网人事信息“事业单位考试”板块公示7个工作日，公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续，签订聘用合同。对反映的问题影响聘用并查有实据的，不予聘用;对反映的问题影响聘用但一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
被聘用人员不按规定办理聘用手续和签订聘用合同的，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格;被聘用人员原为事业正式在编的由本人自行与原单位解除聘用关系后再按规定时间办理聘用手续。在公示期间放弃聘用资格的，不再递补。
应届毕业生须在2024年9月30日前取得学历学位证书，国(境)外高校的毕业生须在2024年9月30日前取得相应的学历学位和教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书，否则取消聘用资格。
新聘用人员一经聘用后须在柯城区服务满5年，首次签订聘用合同的期限为5年。受聘人员在首次聘用期内要求解除聘用合同的，应支付违约金，违约金具体数额在聘用合同中明确。
四、其他相关事项
1.新聘用人员原则上须在聘用后三年内取得教师资格证。
2.报考人员资格审核贯穿整个招聘环节。报考人员提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意报名的，或以聘用资格做交易的，取消聘用资格。在报名过程中，招聘单位对报考人员所提供的学历或专业有疑问的，报考人员应通过教育部指定的学历查询唯一网站(学信网)查询，下载相关信息，并向招聘单位主管部门提供纸质材料。
3.参照《2024年浙江省考试录用公务员专业参考目录》进行专业设置及资格审核，部分专业涉及名称更改的，新旧专业可认定为同一专业;专业名称不一致，但所学方向相同相近的，一般可接受应聘，并以招聘单位审核意见为准。
4.本次柯城区公开招聘中小学校体育教练员工作由区纪委、监委驻柯城区委组织部纪检监察组负责监督，监督举报电话：0570-3032311。
5.公开招聘相关信息均只在柯城区人民政府政务公开官网人事信息“事业单位考试”板块(https://www.kecheng.gov.cn/col/col1229767960/index.html)上公布，请随时关注，均不另行电话或短信通知。柯城区教育局咨询电话：0570-3026894，3032638;咨询时间为工作日的上午8：30—11：30、下午2:30-5:00。
本公告未尽事宜，由柯城区教育局负责解释。
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衢州市柯城区人力资源和社会保障局
衢州市柯城区教育局
2024年7月17日