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2024年江西南昌实验室招聘博士35人公告

发布时间:2024-07-07 11:53:31来源: 13253963632

一、单位简介

 
南昌实验室是经中共江西省委、江西省人民政府批准建设的首家江西省实验室。实验室是南昌大学举办的独立法人事业单位,由江西省人民政府、南昌市人民政府、南昌高新区和南昌大学四方共建,由中科院院士江风益教授担任实验室主任。
 
实验室基于复合半导体,设有高端装备、健康照明、新型显示、电子器件、新型探测等5个研究方向,开展涵盖上、中、下游产业链的先导性科技创新。起步区在南昌市高新区艾溪湖畔,发展区在南昌瑶湖“科学岛”,建设12万平方米大楼、4个研发中试平台和1个分析检测中心,人员规模600-1000人。
 
二、招聘岗位和条件
 

岗位名称/类别

招聘

人数

岗位条件

联系邮箱

射频器件研发/专技岗

2人

(1)电子科学与技术(0809)、信息与通信工程(0810)、物理学(0702)、材料科学与工程(0805)等学科专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:45周岁以下;

(4)工作职责及要求:从事第三代半导体氮化镓基射频材料芯片器件应用研究开发工作,有研发、生产、应用经验者优先。

zhangjianli@ncu.edu.cn

近眼显示器件研发/专技岗

3人

(1)动力工程及工程热物理(0807)、电子科学与技术(0809)、电子信息(0854)、光学工程(0803)等学科专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:45周岁以下;

(4)工作职责及要求:从事近眼显示IC驱动芯片设计、光学系统设计及制备等工作,有研发、生产、应用经验者优先。

wl@ncu.edu.cn

高端装备研发/专技岗

3人

(1)机械工程(0802)、电气工程(0808)、控制科学与工程(0811)、电子信息(0854)、计算机科学与技术(0812)、软件工程(0835)、仪器科学与技术(0804)、材料科学与工程(0805)等学科专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:40周岁以下;

(4)工作职责及要求:从事半导体高端装备设计和开发工作,熟悉真空结构、智能制造技术、先进控制技术,有半导体设备研发经验者优先。

xulongquan@ncu.edu.cn

光电探测器/专技岗

2人

(1)电子科学与技术(0809)、材料科学与工程(0805)、物理学(0702)、电子信息(0854)等学科专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:40周岁以下;

(4)工作职责及要求:从事第三代半导体氮化镓基光电探测器研发应用工作,有研发、生产、应用经验者优先。

quanzhijue@ncu.edu.cn

半导体激光器/专技岗

2人

(1)电子科学与技术(0809)、材料科学与工程(0805)、物理学(0702)、电子信息(0854)等学科专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:40周岁以下;

(4)工作职责及要求:从事第三代半导体氮化镓基激光器研发应用工作,有研发、生产、应用经验者优先。

quanzhijue@ncu.edu.cn

可见光通信研发/专技岗

2人

(1)电子科学与技术(0809)、信息与通信工程(0810)、电子信息(0854)等相关专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:45周岁以下;

(4)工作职责及要求:从事可见光通信系统组建与应用项目开发。具有相关研发背景和产品开发经验者优先。

guangxuwang@ncu.edu.cn

器件封装与应用产品研发/专技岗

10人

(1)光学工程(0803)、材料科学与工程(0805)、物理学(0702)、电子科学与技术(0809)、信息与通信工程(0810)、电子信息(0854)、计算机科学与技术类(0812)、软件工程(0835)、机械工程(0802)、机械(0855)等学科专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:50周岁以下;

(4)职责及要求:从事半导体器件封装工艺研究开发与管理,灯具二次光学结构设计与制作,灯具控制软硬件技术的开发、灯具散热技术开发,产品应用技术与市场调研等。具有LED/IC/MEMS封装研究背景或产品开发经验者优先;具有光学设计、单片机、PCB电路设计、散热设计、自动控制等经验者优先。

guangxuwang@ncu.edu.cn

分析测试工程师/专技岗

1人

(1)理学类(07)、工学类(08)专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:40周岁以下;

(4)工作职责及要求:分析测试、设备维护及标准化管理与资质认证,有半导体材料分析测试经验者优先。

zhangjianli@ncu.edu.cn

市场开拓/专技岗

10人

(1)电子科学与技术(0809)、光学工程(0803)、信息与通信工程(0810)、材料科学与工程(0805)、物理学(0702)、电子信息(0854)、工商管理(1251)、工商管理学(1202)等相关学科专业;

(2)研究生学历、博士学位;

(3)年龄:45周岁以下;

(4)工作职责及要求:从事光电新技术、新产品应用推广,进行市场调研、行业分析、产品定位、研发协作等工作。熟悉半导体光电或电子器件行业市场运作规则、有推广经验、有市场分析与行业动态研究经历、有新技术新产品研发经历者,或者具有成功市场开拓经验的产品经理优先。

guangxuwang@ncu.edu.cn

 

拥有高级职称或在行业内有突出业绩者,可适当放宽年龄限制。

 
三、报名办法
 
1.报名时间:即日起至招满为止。
 
2.报名方式:凡有意应聘者,将个人简历与个人有效身份证件、各阶段学历学位证书扫描件、资格证书等相关材料一道制成压缩包,发送至各部门或办公室联系人邮箱,邮件主题请标注“应聘岗位+姓名+学历学位+学校+毕业年份”。
 
3.招聘联系方式:
 
联系人:宋老师
 
联系电话:13607089009
 
请应聘者认真如实填写和提交相关材料,若因提供材料不实所引发的后果,由应聘者本人负责。
 
四、考核方法
 
考核由实验室组织,考核前对面试者进行资格审核,资格审核通过后,参照《南昌大学人事调配管理办法》相关规定,组织现场面试、教授委员会审议等环节。具体考核时间、地点由实验室另行通知,请所有应聘者保持电话畅通。
 
五、体检、考察、公示
 
1.体检。根据考核结果,按岗位招聘人数1:1的比例择优确定健康检查人员。在我单位指定的地点进行健康检查,体检标准参照《(试行)》执行,应聘者应身心健康。
 
2.考察。对体检合格者进行考察,全面了解考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习工作表现等情况。
 
3.公示。经考核、检查合格,报南昌大学审批通过后,用人单位将拟录用人员基本情况、岗位等相关信息公示一周。
 
六、聘用、待遇
 
1.公示无异议后,按规定办理相关聘用手续,聘用人员实行试用期,试用期按国家有关规定执行。
 
2.试用期满考核合格后,纳入编制管理,享受国家规定的事业单位工作人员待遇。试用期满考核不合格的,按有关规定予以解聘。
 
3.待遇:
 
实验室具有支持人才长期发展的高层次人才自主认定资格和职称自主评审资格。
 
实验室提供优厚薪酬待遇和住房安家补贴,对于特别优秀的人才,薪酬待遇可一人一议。
 
办理国家规定的各项保险及住房公积金。
 
协助档案落户,子女入学。
 
给南昌无住房的博士及家属提供过渡住房,享受南昌高新区人才引进及住房购房补贴。
 
南昌实验室
 
2024年7月5日

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